Description
لسهولة قراءة النص، وعلى الرغم من الاهتمام باللغة الشاملة، يتم استخدام صيغة المذكر العام أحيانًا في هذه الوثيقة. ثم يقوم بتعيين جميع الأشخاص، بغض النظر عن جنسهم.
تكليف
مساعدة مدير مكتبة الجامعة في تقديم خدمات المكتبة.
المسؤوليات الرئيسية
الترحيب وإبلاغ الطلاب
إدارة نظام القروض (القروض، المرتجعات، التجديدات، الحجوزات)
المشاركة في الأنشطة الثقافية التي تنظمها المكتبة
يجري التدريب ويدعم المستخدمين في استخدام الموارد
يقوم بإعداد المواد التدريبية للمستخدمين
إنشاء وتحديث حسابات المستخدمين
يضمن فهرسة وفهرسة وتصنيف الوثائق
تصنيف وترتيب الأعمال حسب النظام المعمول به
يشارك في إعداد واستلام طلبات كتب المكتبة
يقوم بإعداد قائمة المقتنيات الجديدة ويساهم في إثراء الصندوق
يقوم بالجرد السنوي للمجموعات
تنفيذ المهام الإدارية الروتينية (الإحصائيات والرصد)
معايير الأهلية
الإبداع والديناميكية: القدرة على توليد أفكار مبتكرة وقابلة للتكيف
Obligatoireالاستقلالية وروح الفريق: العمل بفعالية بشكل مستقل وتعاوني
Obligatoireروح المبادرة والإبداع: القدرة على اقتراح الأنشطة والتحسينات ذات الصلة
Obligatoireالتنظيم وإدارة الوقت: المهارات التنظيمية والقدرة على إدارة المهام المتعددة
Obligatoireالشعور بالخدمة: القدرة على الترحيب بالمستخدمين وتوجيههم ودعمهم باحترافية
Obligatoireالصرامة والدقة: القدرة على تنفيذ المهام بعناية واهتمام بالتفاصيل
Obligatoireمهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين: مهارات التعامل مع الآخرين، والاستماع النشط، والتكيف في بيئة متعددة الثقافات
Obligatoireالمهارات التقنية: إتقان البرامج المكتبية (خاصة Google WorkSpace)
Obligatoireمستوى الدراسة: درجة جامعية Bac+4 ويفضل أن يكون ذلك في علوم المكتبات أو علوم المعلومات أو مجال ذي صلة
Obligatoireاللغة: إجادة اللغة الفرنسية كتابةً وتحدثًا
Obligatoireالجدول الزمني
فتح التطبيقات
إغلاق الطلبات
تولي منصبه